Descripción del Puesto

Estamos en búsqueda de un/a HR Consultant 360 para nuestra división de Tax & Legal. Esta posición es clave para el crecimiento y desarrollo organizacional, enfocándose tanto en la parte comercial como en el reclutamiento.

Funciones Principales

• Captación y fidelización de clientes. 
• Desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento para atraer a los mejores talentos en el área de Tax & Legal.
• Gestionar el ciclo completo de reclutamiento, desde la publicación de los anuncios de empleo hasta la incorporación del personal seleccionado.
• Participar activamente en reuniones con clientes para entender sus necesidades y proporcionar soluciones personalizadas.
• Realizar seguimiento post-reclutamiento para asegurar una adecuada integración del nuevo personal y la satisfacción del cliente.
• Colaborar con el equipo de marketing en la promoción y visibilidad de nuestra marca empleadora.
• Evaluar y refinar constantemente los procesos de reclutamiento para mejorar la eficiencia y efectividad.

Requisitos del Puesto

• Licenciatura en Recursos Humanos, Derecho, Administración de Empresas o un campo relacionado.
• Experiencia mínima de 3 años en consultoría de recursos humanos o en un rol similar, especialmente en el sector Tax & Legal.
• Excelentes habilidades de comunicación y relación con el cliente.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, con un enfoque en la consecución de objetivos.
• Conocimiento actualizado de las mejores prácticas en reclutamiento y legislación laboral.

¿Qué Ofrecemos?

• Salario competitivo basado en experiencia y habilidades.
• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
• Flexibilidad laboral y opciones de trabajo remoto.

Si te apasiona el área de recursos humanos y tienes experiencia en el ámbito legal y fiscal, te invitamos a formar parte de nuestro equipo para impulsar la efectividad organizacional y contribuir al éxito de nuestros clientes.